Trưởng Phòng Marketing

– Kiểm soát thông tin liên quan đến thương hiệu trên các phương tiện truyền thông.

– Thiết lập và duy trì quan hệ đối ngoại với các đối tác truyền thông để thúc đẩy quảng bá nhận diện thương hiệu, sản phẩm.

– Tìm kiếm và làm việc với các đối tác/ đại lý tổ chức/ thực hiện quảng cáo/ PR/ Event…. uy tín, chuyên nghiệp để thực hiện các chiến dịch và kế hoạch marketing.

– Quản lý các hoạt động liên quan đến báo chí, bài báo và các cuộc phỏng vấn liên quan đến tổ chức và đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn nhận diện thương hiệu.

– Quản lý các kênh và phương tiện truyền thông liên quan đến công việc thực thi trong nội bộ và bên ngoài bao gồm ATL và BTL.

– Phối hợp với BP Kinh Doanh, cải thiện hiệu suất bán hàng và đề xuất các phương án cải thiện các sản phẩm hiện có và phát triển sản phẩm mới, nâng cao hình ảnh thương hiệu.

– Phối hợp làm việc BP Kinh Doanh để xác định nhu cầu của khán giả, của khách hàng và sự hài lòng.

– Phân khúc khách hàng mục tiêu thông qua nghiên cứu và tiếp thị thông minh để đề xuất các chương trình phù hợp cho từng sản phẩm, dịch vụ để nâng cao hình ảnh thương hiệu. Phát triển các phân khúc khách hàng mục tiêu và có kế hoạch hành động tiếp cận cụ thể.

– Xây dựng và theo dõi kế hoạch tiếp thị đối với khách hàng chiến lược.

– Chịu trách nhiệm lên kế hoạch, tổ chức và thực hiện các sự kiện nội bộ và bên ngoài.

– Phối hợp với BP Creative trong việc thiết kế và duy trì tiêu chuẩn hình ảnh nhận diện thương hiệu

(Chi tiết công việc cụ thể sẽ được trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn).

– Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm Y tế, Bảo hiểm thất nghiệp.

– Thưởng: Lễ/Tết, Sinh nhật, Hiếu hỉ, hiệu quả hoạt động kinh doanh, ….

– Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động. Team building hàng năm.

– Kỹ năng giải quyết vấn đề, kỹ năng quản lý thời gian

– Kỹ năng quản lý nhóm, tổ chức công việc

– Khả năng tổng hợp và phân tích thông tin chính xác

– Kinh nghiệm: 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Có kiến thức và hiểu biết tốt về New Media,Digital