KẾ TOÁN TỔNG HỢP

Thu thập, kiểm tra đối chiếu số liệu giữa các đơn vị nội bộ, dữ liệu chi tiết và tổng hợp.

Đối chiếu giữa các số liệu chi tiết và tổng hợp đảm bảo khớp nhau.

2. Kiểm tra các hồ sơ thanh toán, chi phí hoạt động của các cơ sở:

Kiểm tra các định khoản các nghiệp vụ phát sinh đảm bảo đúng chuẩn hạch toán quản trị

Kiểm tra số dư cuối kỳ có hợp lý và khớp đúng với các báo cáo chi tiết để chuẩn bị khóa sổ

Hạch toán thu nhập, chi phí, khấu hao, TSCĐ, công nợ, nghiệp vụ khác cho khối văn phòng

Theo dõi công nợ khối văn phòng công ty, quản lý tổng quát công nợ toàn công ty. Xác định và đề xuất lập dự phòng hoặc xử lý công nợ phải thu khó đòi toàn công ty.

In sổ chi tiết và tổng hợp khối văn phòng, tổng hợp công ty theo quy định.

Hướng dẫn xử lý và hạch toán các nghiệp vụ kế toán cho các chi nhánh

3. Lập BCTC, VAT, FCT,...theo từng tháng, quý, năm cho toàn công ty và các báo cáo giải trình chi tiết:

Tham gia cải tiến phương pháp hạch toán và chế báo cáo công ty.

Lập và giải trình các báo cáo nội bộ theo yêu cầu ngành dọc.

Thực hiện bất kỳ nhiệm vụ và trách nhiệm hợp lý khác theo sự phân công của BGĐ.

Chính sách lương - thưởng cạnh tranh so với thị trường.

Được công ty tham gia BHXH, BHTN, BHYT đầy đủ, phúc lợi toàn diện.

Lộ trình thăng tiến rõ ràng, minh bạch. 100% nhân sự được tạo cơ hội thăng tiến dựa trên năng lực.

Lương thỏa thuận theo năng lực.

Môi trường làm việc chuyên nghiệp.

Chế độ phúc lợi cạnh tranh.

Tốt nghiệp Đại học trở lên thuộc ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính

Có năng lực nghiệp vụ kế toán, Thuế, có khả năng nắm vững số liệu và nghiệp vụ Kế toán.

Có ít nhất 03 - 05 năm trong lĩnh vực Kế toán Nhà Hàng - Khách Sạn.

Kỹ năng chịu được áp lực công việc cao.

Kỹ năng giải quyết vấn đề.

Hiệu quả, chính trực, chuyên nghiệp.

Kinh nghiệm ở cùng vị trí trong các khách sạn 3 - 4 sao.

Có kiến thức chuyên sâu, am hiểu về lĩnh vực kinh doanh Nhà hàng - Khách sạn.