Talent & Culture Intern - Thực tập sinh Hành chính Nhân sự

• Phát triển kiến ​​thức làm việc về cơ sở dữ liệu thông tin nhân sự và các nguồn có thể tìm kiếm.
  
• Đăng và duy trì quảng cáo việc làm trên các bảng việc làm và nền tảng truyền thông xã hội.
• Lưu trữ tài liệu và trả lời các câu hỏi của khách hàng và nhân viên, Hỗ trợ duy trì hồ sơ nhân viên. Hỗ trợ định hướng và giấy tờ cho nhân viên mới.
• Tham gia và hỗ trợ các ngày hướng nghiệp và các sự kiện giao lưu xã hội của công ty.
• Đóng góp vào việc điều phối chương trình đào tạo.
• Chuẩn bị các tài liệu Word, Excel và PowerPoint.
• Làm việc chủ động với các thành viên khác trong bộ phận. Ưu tiên các hoạt động vì lợi ích tốt nhất của nhóm khi làm việc trên các dự án chung.
• Các nhiệm vụ khác được phân công.

• Được cung cấp đồng phục, tủ đồ cá nhân, bữa ăn ca và chỗ để xe
  
• Chứng chỉ sau khi kết thúc quá trình thực tập
• Cơ hội được học hỏi và làm việc trong môi trường chuyên nghiệp
• Cơ hội phát triển tài năng và thăng tiến tại công ty hoặc tại các khách sạn khác cùng tập đoàn trên toàn thế giới.

• Đang theo học chuyên ngành có liên quan hoặc mới tốt nghiệp.
  
• Có hứng thú mạnh mẽ với lĩnh vực Nhân sự và mong muốn học hỏi và phát triển trong lĩnh vực này.
• Kỹ năng giao tiếp và ứng xử tốt.
• Khả năng tổ chức và quản lý thời gian.
• Thời gian thực tập từ 3 đến 6 tháng

- Gửi hồ sơ trực tiếp trên trang web Hoteljob

- Điền mẫu đơn ứng tuyển tại phòng Nhân Sự: Khách sạn Mövenpick Hà Nội Centre – 83A Lý Thường Kiệt, Hoàn Kiếm, Hà Nội

- Mọi chi tiết xin vui lòng liên hệ với Phòng Nhân sự (024.38222800 – Máy lẻ 6503) trong giờ hành chính từ thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần