Human Relations Officer (C&B) - Nhân Viên Nhân Sự

• Hạn nộp: 10/03/2025
• Mức lương: Thỏa thuận

Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Theo dõi hợp đồng lao động 

 - Làm HĐLĐ chính thức cho nhân viên mới 

 - Gia hạn hợp đồng cho nhân viên cũ 

- Làm phụ lục HĐLĐ khi thay đổi về vị trí công việc, mức lương mới, điều chỉnh lương Chấm công, phép năm, lương 

- Theo dõi bảng chấm công, nghỉ phép của nhân viên 

- Tính toán, lập bảng thanh toán tiền lương 

- Giải đáp thắc mắc của nhân viên liên quan đến việc tính lương Làm báo cáo 

- Báo cáo định kỳ tháng: MIS, thuế TNCN, Sở Y Tế 

- Báo cáo khác theo lệnh của BGĐ Trách nhiệm khác Thống kê, theo dõi, nhập thông tin của các nhân viên mới, nghỉ việc 

-Hỗ trợ nhân viên về chế độ phúc lợi Phụ trách các buổi làm việc với các Đoàn thanh tra của Chính quyền về các vấn đề có liên quan đến chuyên môn. Hỗ trợ các báo cáo, hợp đồng có liên quan đến công tác hành chính trong công ty.

Quyền lợi được hưởng

• Theo Luật Lao Động và Chính sách công ty
• Hỗ trợ chỗ ở và các bữa ăn

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Kế toán… ưu tiên ngành Quản trị Nhân lực, Kinh tế Lao động; 
• Ưu tiên ứng viên đã làm việc tại Resort , chuỗi nhà hàng khách sạn Có kỹ năng làm việc nhóm, làm việc độc lập. 
• Kỹ năng sử dụng vi tính văn phòng tốt (word, excel, powerpoint).
• Chăm chỉ, cẩn thận và chi tiết. Khả năng đáp ứng các yêu cầu công việc về mặt thời gian, áp lực công việc và tính tuân thủ cao.

Yêu cầu hồ sơ

CV via email.

• Bình luận (5)
• Đánh giá (5)