Hoteljob MV: "Tôi Là Nhân Viên Khách Sạn": Xem Ngay

Hoteljob.vn ra mắt phiên bản App Mobile cho 2 hệ điều hành IOS (Tại đây) và Android (Tại đây)

Nguyễn Thị Hồng Dung

Nguyễn Thị Hồng Dung

Hồ sơ 5 sao vàng 102 Lượt xem hồ sơ

Nữ, 09/06/1996, 28 tuổi

285/101/31 Cách mạng Tháng Tám , Phường 12, Quận 10, TP. Hồ Chí Minh/ Thượng Phú, Bình Kiến, TP Tuy Hòa, Phú Yên

Cập nhật: 04/04/2025

  • Chia sẻ:

Thông tin liên hệ

Hồ sơ ứng viên có số điện thoại, email và bao gồm 3 cv đính kèm.

Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng Số lượt Thời gian liên hệ gần nhất
Liên hệ thành công 0 Chưa có
Liên hệ không thành công 0 Chưa có
Kinh nghiệm làm việc
Từ 5 đến 10 năm
Vị trí
Nhân viên
Mức lương mong muốn
12 - 20 triệu
Nơi mong muốn làm việc
HCMC, Phú Yên
Ngoại ngữ
Tiếng Anh (Trung bình)
Quy mô công ty lớn nhất từng làm
Trên 5.000
Công việc mong muốn
Hành chính, nhân sự

Giới thiệu bản thân

- Tôi là người cẩn thận, nghiêm túc trong công việc - Tính cách của tôi vui vẻ, hòa đồng, thích trò chuyện cùng đồng nghiệp, bạn bè - Thời gian rảnh rỗi tôi sẽ học thêm một số kiến thức, kỹ năng mà tôi thích như nấu ăn, học đan len,.. hoặc sẽ xem phim, đọc truyện

Trình độ học vấn chuyên môn

Học viện Hành chính Quốc Gia (TPHCM)

Quản lý Nhà nước - Quản lý và Tổ chức nhân sự - Đại học

2014 → 2018

- Tham gia vào chiến dịch mùa xuân của trường: hướng dẫn các làn xe theo các biển báo tín hiệu giao thông tại các ngã tư, tham gia thu gom vé xe buýt đã qua sử dụng theo chiến dịch 2000 vé xe buýt đổi lấy 1 chiếc xe lăn cho người khuyết tật

Kĩ năng

Quản lý và sắp xếp hồ sơ
Quản lý thời gian
Quản lý văn thư lưu trữ

Kinh nghiệm làm việc

Nhân viên Hành chính (NS) tại Ngân hàng Thương Mại Cổ phần Quân đội Việt Nam (MB Bank - CN Tân Tạo)

3/2025 → Hiện tại

Hồ Chí Minh

- Nhân sự + Tuyển dụng: tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng của các phòng, đăng tuyển, chọn lọc hồ sơ ứng viên phù hợp, xếp lich phỏng vấn và thực hiện hồ sơ trình nhận việc đối với ứng viên đạt yêu cầu + Trình chuyển tiếp giai đoạn nhân sự, từ thử việc lên chính thức, trình tái ký, trình điều động nhân sự nội bộ + Điều động và sắp xếp nhân sự khi có CBNV nghỉ phép, nghỉ đột xuất, đảm bảo hoạt động xuyên suốt của Chi nhánh - Hành chính: + Đầu mối nhận yêu cầu, đặt mua và thanh toán các chi phí phục vụ cho nhu cầu hoạt động của Chi nhánh như: VPP, vật dụng vệ sinh, vật tư quỹ, đồng phục cho CBNV, điện, nước uống, nước sinh hoạt, cước phí mạng,…theo định kỳ quý/ tháng + Thanh toán chi phí phát sinh không định kỳ: thuê mặt bằng cho CN, chi phí tiếp khách, chi phí khám sức khỏe cho CBNV, chi phí du lịch cho CBNV,.. + Chuẩn bị phòng họp, trà/ bánh cho các cuộc họp nội bộ, họp với Hội sở, gặp khách hàng,.. + Kiểm tra và giám sát chất lượng dịch vụ tại Chi nhánh + Kiểm kê tài sản chi nhánh theo đợt/ năm + Định kỳ kiểm tra và bão dưỡng các máy móc: máy lạnh, máy đếm tiền, máy bó tiền, bình chữa cháy và các công cụ PCCC + Xây dựng kế hoạch chữa cháy, kế hoạch phòng chống thiên tai, kế hoạch phòng chống trộm/ cướp,… - Văn thư: + Soạn thảo các văn bản ban hành nội bộ/ ban hành bên ngoài: quyết định, tờ trình, báo cáo gửi Hội sở, gửi các phòng ban Chi nhánh, các báo cáo gửi Phòng lao động,.. + Soạn thảo HĐLĐ cho CBNV, các quyết định tuyển dụng/ chấm dứt/điều động + Giữ và quản lý đóng dấu chi nhánh + Tiếp nhận công văn đến và phân bổ cho từng đơn vị thuộc phạm vi xử lý + Lưu trữ công văn đến/đi, lưu trữ hồ sơ CBNV, hồ sơ pháp lý Chi nhánh, - Công việc khác + Làm việc với các cơ quan Nhà nước theo nhu cầu công việc: BHXH Quận, Cục thuế TP, Phòng Lao động TP, CA khu vực,.. + Công việc khác theo chỉ đạo của Lãnh đạo từng thời kỳ

Chuyên viên Hành chính tại Ngân hàng Thương mại TNHH MTV Xây dựng Việt Nam (CB Bank- CN Sài Gòn)

8/2019 → 2/2025 (5 năm 6 tháng)

Hồ Chí Minh

- Nhân sự + Tuyển dụng: tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng của các phòng, đăng tuyển, chọn lọc hồ sơ ứng viên phù hợp, xếp lich phỏng vấn và thực hiện hồ sơ trình nhận việc đối với ứng viên đạt yêu cầu + Trình chuyển tiếp giai đoạn nhân sự, từ thử việc lên chính thức, trình tái ký, trình điều động nhân sự nội bộ + Điều động và sắp xếp nhân sự khi có CBNV nghỉ phép, nghỉ đột xuất, đảm bảo hoạt động xuyên suốt của Chi nhánh - Hành chính: + Đầu mối nhận yêu cầu, đặt mua và thanh toán các chi phí phục vụ cho nhu cầu hoạt động của Chi nhánh như: VPP, vật dụng vệ sinh, vật tư quỹ, đồng phục cho CBNV, điện, nước uống, nước sinh hoạt, cước phí mạng,…theo định kỳ quý/ tháng + Thanh toán chi phí phát sinh không định kỳ: thuê mặt bằng cho CN, chi phí tiếp khách, chi phí khám sức khỏe cho CBNV, chi phí du lịch cho CBNV,.. + Chuẩn bị phòng họp, trà/ bánh cho các cuộc họp nội bộ, họp với Hội sở, gặp khách hàng,.. + Kiểm tra và giám sát chất lượng dịch vụ tại Chi nhánh + Kiểm kê tài sản chi nhánh theo đợt/ năm + Định kỳ kiểm tra và bão dưỡng các máy móc: máy lạnh, máy đếm tiền, máy bó tiền, bình chữa cháy và các công cụ PCCC + Xây dựng kế hoạch chữa cháy, kế hoạch phòng chống thiên tai, kế hoạch phòng chống trộm/ cướp,… - Văn thư: + Soạn thảo các văn bản ban hành nội bộ/ ban hành bên ngoài: quyết định, tờ trình, báo cáo gửi Hội sở, gửi các phòng ban Chi nhánh, các báo cáo gửi Phòng lao động,.. + Soạn thảo HĐLĐ cho CBNV, các quyết định tuyển dụng/ chấm dứt/điều động + Giữ và quản lý đóng dấu chi nhánh + Tiếp nhận công văn đến và phân bổ cho từng đơn vị thuộc phạm vi xử lý + Lưu trữ công văn đến/đi, lưu trữ hồ sơ CBNV, hồ sơ pháp lý Chi nhánh, + Quản lý các chương trình đào tạo của CBNV: đào tạo nghiệp vụ quỹ, nghiệp vụ tiền thật tiền giả, chứng chỉnh PCCC - Lương, thuế TNCN, BHXH, chế độ + Chốt công và tính lượng, thưởng cho CBNV + Giải đáp các thắc mắc về lượng, thưởng, ngày công, ngày phép + Tính thuế TNCN hằng tháng, nộp hồ sơ thuế tháng, quyết toán thuế năm, đăng ký MST, đăng ký NPT cho CBNV + Tính BHXH hằng tháng, giải quyết các chế độ ốm đau, thai sản, tăng mới, báo giảm + Thực hiện các chế độ cho NLĐ: ngày 8/3, 20/10, quốc tế thiếu nhi cho con CBNV, chế độ ốm/ đau/ tử tuất cho NLĐ theo quy định của Công đoàn nội bộ,... - Công việc khác + Làm việc với các cơ quan Nhà nước theo nhu cầu công việc: BHXH Quận, Cục thuế TP, Phòng Lao động TP, CA khu vực,.. + Công việc khác theo chỉ đạo của Lãnh đạo từng thời kỳ

Nhân viên Hành chính Nhân sự tại Công ty Cổ phần Bảo vệ Sao Vàng

12/2019 → 7/2019 (5 tháng)

Hồ Chí Minh

+ Quản lý, sắp xếp, lưu trữ hồ sơ cán bộ nhân viên + Chấm công, quản lý ngày công, tính lương hàng tháng (quy mô công ty gần 80 nhân sự với tính chất công việc làm theo ca) + Phụ trách theo dõi, báo tăng/giảm lao động, cấp sổ thẻ,...cập nhất số liệu BHXH hàng tháng theo quy định + Tính mức đóng BHXH hàng tháng, thực hiện các chế độ BHXH cho CBNV theo từng trường hợp + Quản lý các vật dụng: văn phòng phẩm, vệ sinh cơ quan,...chọn đối tác và đặt mua theo nhu cầu thực tế + Tìm kiếm đối tác và đặt mua đồng phục cho CBNV + Thanh toán các khoản chi phí như văn phòng phẩm, vệ sinh cơ quan, đồng phục,... + Soạn thảo các quyết định tuyển dụng, chấm dứt HĐLĐ, HĐLĐ,.. + Thực hiện các báo cáo theo nhu cầu của đối tác về tình thông tin Bảo vệ các ca trực, thực hiện báo cáo hàng tháng theo quy định + Các công việc khác phát sinh khi có yêu cầu của Lãnh đạo

Chuyên viên tuyển dụng tại Công ty đầu tư tài chính Prudentail

5/2018 → 11/2018 (6 tháng)

Hồ Chí Minh

- Lên kế hoạch tuyển dụng, đăng tin tuyển dụng theo nhu cầu nhân sự của từng team - Tìm kiếm, chọn lọc ứng viên và sắp xếp các buổi phỏng vấn - Tham gia theo dõi quá trình tranning đối với các ứng viên đạt yêu cầu trước khi tuyển dụng - Các công việc khác theo yêu cầu của lãnh đạo

Mong muốn về công việc

- Tôi yêu thích muốn gắn bó lâu dài với công việc Hành chính Nhân sự - Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và hợp lý. Tôi hi vọng sẽ tìm được môi trường phù hợp để phát triển bản thân và đóng góp nhiều cho Công ty.

Giải thưởng

Thông tin tham khảo

Nguyễn Thị Hồng Nga - Chức vụ Điều dưỡng đa khoa

Bệnh viện Nhi đồng 2

nguyenthihongnga2604@gmail.com - 0332044372

Chia sẻ:

Mã QR giới thiệu

Đánh giá profile

Hỗ trợ qua Facebook Messenger Hỗ trợ qua Zalo