Hoteljob MV: "Tôi Là Nhân Viên Khách Sạn": Xem Ngay

Hoteljob.vn ra mắt phiên bản App Mobile cho 2 hệ điều hành IOS (Tại đây) và Android (Tại đây)

Lê Quang Đông

Lê Quang Đông

Hồ sơ 5 sao 450 Lượt xem hồ sơ

Nam, 04/07/1989, 35 tuổi

Himlam Nam Khánh P5 Q8

Cập nhật: 13/01/2021

  • Chia sẻ:

Thông tin liên hệ

Hồ sơ ứng viên có số điện thoại, email và bao gồm 1 cv đính kèm.

Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng Số lượt Thời gian liên hệ gần nhất
Liên hệ thành công 0 Chưa có
Liên hệ không thành công 0 Chưa có
Kinh nghiệm làm việc
Từ 5 đến 10 năm
Vị trí
Trưởng bộ phận/ Trưởng phòng
Mức lương mong muốn
12 - 20 triệu
Nơi mong muốn làm việc
HCMC
Ngoại ngữ
Tiếng Anh (Khá)
Quy mô công ty lớn nhất từng làm
500 - 999

Giới thiệu bản thân

Trầm tính,làm việc cầu toàn-có kế hoạch,tác phong chuyên nghiệp,có 8 năm kinh nghiệm quản lý chuỗi nhà hàng- khách sạn-bar tây-lounge-pub,kidzone hạng sang. Quản lý,xây dựng quy trình,P&L,KPI. Kiểm soát tốt nhân sự,tài chính,phối hợp tốt với đồng nghiệp cac phòng ban đưa ra phương án,kế hoạch kinh doanh,tầm nhìn chiến lược,phân tích tốt

Trình độ học vấn chuyên môn

Đại học công nghiệp TP HCM

Quản trị kinh doanh - Đại học

2007 → 2011

Kĩ năng

Training and Development
Quản lí thời gian
Kỹ năng bán hàng, phục vụ khách hàng
Tổ chức công việc
quan lý tài chính
quản trị nhân sự
phát triển kinh doanh
presentation
action plan

Kinh nghiệm làm việc

Operation Manager tại Cty TNHH Belleza VietNam

10/2020 → Hiện tại

Ho Chi Minh

set up brand Material Cafe (Japan franchise)

General Manager tại Cty TNHH MTV Sasa

3/2012 → 12/2018 (6 năm 9 tháng)

HCMC

-Sasa Restaurant- •Work management, human resource management •Manage business activities, ensure service quality- Cost control (P&L,KPI)- Manage tools and assets assigned •Ensuring hygiene standards, food safety and hygiene, fire protection CTY TNHH MTV SASA fire protection •Coordinate with Sales, Accounting, Human Resources, MKT, Purchasing, Accounting, IT departments to implement the company's policy / business activities- Perform other jobs as requested by the CEO -Sasa Hotel- •Building and implementing business plans: - Set up periodic business targets, orientations and plans, in line with the general development situation of the service industry. - Implement orientations, plans, and control in detail the implementation process. Report to investor step by step implementation. • Building up standard operating procedures: - Coordinating with all relevant departments to build job descriptions and implementation processes in accordance with the professional standards of each position. - Implement and supervise the implementation of each department according to approved standards. Adjust immediately when there is a noncompliance with regulations or reality. - Adjust and improve the Process to suit the development of the Hotel. • Management of activities in the hotel: - Manage all activities in the hotel: including the operation of all departments, quality of service, satisfaction of guests, hotel staff , business results of the Hotel. - Ensure good operation of the Hotel's activities at all times. - Support, guide and train staff when necessary. - Solve arising problems: guide and direct related departments how to solve incident situations when arising in the hot

Retail Manager tại Hardrock International

11/2018 → 3/2019 (3 tháng)

HCMC

• Building and developing a team of sales people to achieve growth and sales goals • Plan and implement a business strategy that helps to expand customer files • Responsible for recruiting, allocating goals, training and monitoring the performance of a financial consultant team. • Build and develop strong, long-term customer relationships • Develop and optimize consulting process • Report on business results, revenue; make forecasts to the board of directors • Identify potential markets with market volatility; at the same time always updating competitors' situations and new products

Regional Manager tại Cty TNHH MTV BigFun

3/2019 → 9/2020 (1 năm 6 tháng)

Hồ Chí Minh

Main responsibilities: .Control financial (P&L,KPI,COL,COS) .Plan sales short-term + long term (Present,Action plan vv) .Build work procedure,service quality control (Operation) .Present direct to COO-CEO .Received 2 goldmedal "Best revenue of the year 2019" and "Businessdevelopment ideas ". Reach 150- 190%Target KPIs in 4 months. .Business development in chain .Training management level staff, offering advanced skills courses for all employees (500-600) . Ensuring and improving service quality .On behalf of the company work with government authorities on the types of permits. .CRM (Customer Relationship Manager)

Mong muốn về công việc

-Mong muốn tìm được một công việc phù hợp với năng lực,kiến thức,kinh nghiệm. -Môi trường lam việc năng nổ,có sự tập trung cao độ để gặt hái được nhiều thành công và kết quả tốt cho doanh nghiệp -Phúc lợi tốt -Một doanh nghiêp,công ty có hướng đi rõ ràng,lâu dài để gắn bó cống hiến hết sức minh,làm việc máu lửa.

Giải thưởng

Best revenue of the year 2019- Best RM

12/2019

2 goldmedal "Best revenue of the year 2019" and "Businessdevelopment ideas " in Bigfun C.o

Thông tin tham khảo

Nguyen Thi Kim Ngan - CEO

Cty TNHH MTV Sasa

sasares@gmail.com - 0935166118

Truong Thanh Trung - COO

Cty TNHH MTV Bigfun

trung.truong@gmail.com - 0904364213

Chia sẻ:

Mã QR giới thiệu

Đánh giá profile

message.svg